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    1

    育成加速器進駐團隊之期望及滿意度研究─以之初創投為例
    • 科技管理研究所 /102/ 碩士
    • 研究生: 彭文彥 指導教授: 郭庭魁
    • 育成加速器為近年來隨著網路及科技創業興起,而出現的新型創業輔導機構,兼具「育成」及「創投」二大功能,也吸引許多缺乏初期創業資源和資金的新創團隊加入加速器的育成計畫。本研究的探討對象─之初創投,即為此…
    • 點閱:175下載:7

    2

    新創企業招募初期員工考量因素評估權重分析
    • 科技管理研究所 /104/ 碩士
    • 研究生: 陳勇志 指導教授: 郭庭魁
    • 近年來隨著全球創業風氣的興起,新創企業不停地成立,當新創企業開始擴編增員時,招募是一件重要卻困難的事情,新創企業容易因為招募不到合適的人員而浪費資源,本研究透過少量的文獻找出在招募初期員工上新創公司…
    • 點閱:642下載:2

    3

    從動態能力觀點探討套裝軟體廠商發展路徑-以台灣睿智為例
    • 管理學院MBA /101/ 碩士
    • 研究生: 祝尚駿 指導教授: 郭庭魁
    • 在現今的社會,隨著時間的演進,科技的發展呈現一種快速變動以及高度不穩定的特性,這樣的產業結構及環境創造了機會卻也同時產生了競爭與威脅。科技產業在面臨到這樣不確定及變動的環境下,已不能如傳統產業般可尋…
    • 點閱:318下載:5
    • 全文公開日期 2018/07/29 (校內網路)
    • 全文公開日期 本全文未授權公開 (校外網路)
    • 全文公開日期 本全文未授權公開 (國家圖書館:臺灣博碩士論文系統)

    4

    以Living Lab觀點探討新創事業之新產品開發與測試過程
    • 科技管理研究所 /103/ 碩士
    • 研究生: 蘇筱筑 指導教授: 郭庭魁
    • Living Lab是一種強調在真實生活場域中,以使用者為中心進行新產品或服務之驗證,與使用者共同創新之方法。其概念最早於1995年在美國發跡,經歐洲ENoLL推廣後在世界各地皆有Living La…
    • 點閱:361下載:4

    5

    策略創業之個案研究:以鑫承智慧科技股份有限公司為例
    • 科技管理研究所 /100/ 碩士
    • 研究生: 李凌芸 指導教授: 郭庭魁
    • 在這個快速變遷的產業環境中,企業須不斷的尋求創新途徑,以維持競爭優勢,而組織在維持營運時,皆須於代表尋求機會之「探索活動」與尋求優勢之「利用活動」兩者間取得平衡,但可能因資源分配不均、人才能力限制、…
    • 點閱:313下載:1
    • 全文公開日期 2017/07/26 (校內網路)
    • 全文公開日期 本全文未授權公開 (校外網路)
    • 全文公開日期 本全文未授權公開 (國家圖書館:臺灣博碩士論文系統)

    6

    新創IC設計公司資源累積過程之研究
    • 管理研究所 /98/ 博士
    • 研究生: 林建宏 指導教授: 林孟彥
    • IC設計公司身處在知識密集和創新週期快速變化的競爭激烈環境下,生存與成長是一個非常嚴峻的挑戰。過去幾年,在台灣排名前10名的IC設計公司經常改變。IC設計公司,資本額小,有著高的成長率與毛利率,成為…
    • 點閱:265下載:10

    7

    新創事業中僕人式領導、心理安全與員工建言行為之關係──探討部屬喜愛主管的調節式中介作用
    • 企業管理系 /110/ 碩士
    • 研究生: 謝亞倫 指導教授: 黃美慈
    • 近年來多變性、複雜性、不確定性、模糊性(Volatility, Complexity, Uncertainty, Ambiguity; VUCA)已成為商業世界中的新常態。在此情況下,一個較為成…
    • 點閱:362下載:0
    • 全文公開日期 2025/09/15 (校內網路)
    • 全文公開日期 2025/09/15 (校外網路)
    • 全文公開日期 2025/09/15 (國家圖書館:臺灣博碩士論文系統)

    8

    新創事業策略創業之個案研究:以台灣色彩與影像股份有限公司為例
    • 科技管理研究所 /101/ 碩士
    • 研究生: 嚴巍 指導教授: 郭庭魁
    • 在全球經濟緊縮,台灣景氣持續亮黃藍燈號的情況下,新創事業的出現將會帶給社會一股活水。但在新創事業面對不確定與變動的環境下,如何運用「策略創業」的方式找尋存活的機會,在創業尋求機會與策略尋求優勢找出平…
    • 點閱:222下載:2
    • 全文公開日期 2016/07/29 (校內網路)
    • 全文公開日期 本全文未授權公開 (校外網路)
    • 全文公開日期 本全文未授權公開 (國家圖書館:臺灣博碩士論文系統)

    9

    新創企業之動態能力:以資源動態諧和理論為研究架構
    • 管理學院MBA /102/ 碩士
    • 研究生: 謝嘉容 指導教授: 郭庭魁
    • 近年來有不斷增加的學術研究開始探討及檢視動態能力在組織的變革與挑戰上所扮演的角色,其基本的假設為公司若能更有效的整合、建置及重新配置公司內部及外部的資源,將可以在不斷快速變動的商業環境中獲得競爭的優…
    • 點閱:440下載:11

    10

    校園創業環境與智慧財產權制度建置對大專校院衍生新創公司發展影響之探討
    • 專利研究所 /109/ 碩士
    • 研究生: 歐宜蓁 指導教授: 耿筠
    • 台灣政府推動人民創業上不遺餘力,大專校院青年學子擁有豐沛的知識與逐漸成熟的技術能力,在學校與教授的研究引導下,發揮創新創意投入創業行列。教育部在創業教育一直扮演著重要的角色,特別重視青年創業及就業之…
    • 點閱:430下載:1