本研究欲探討哪些因素會影響上班族使用智慧型手機電子郵件的使用，主要的研究步驟有兩項：(一) 採用半結構式訪談法，了解一般上班族使用智慧型手機，以及智慧型手機的行動電子郵件(Mobile email)…

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本研究以工作家庭增益模型為基礎，來探討職家增益之前因（資源）與其後果（職家增益或滿意）的直接影響。其中職家增益（Work-family enrichment）分為工作-家庭增益（Work-to-fa…

近年台灣創業風氣盛行，由政府、民間機構所舉辦的創業競賽也越來越多，透過競賽幫助創業團對於競賽中檢視自己的創業想法，並加以商業化。競賽過程中也透過相關的輔助提供業師諮詢、創業資金等，促使創業行為的實際…

近年來網際網路興起，帶動電子商務蓬勃發展，消費者也逐漸改變購物行為，願意透過網路管道消費，網路購物不僅便利而且選擇多樣，也可以快速尋找產品相關的內容與知識，在比價方面也更加容易。網路購物雖然發展快速…

隨著科技技術的日新月異、使用者需求持續的快速變動，全球各國的企業競爭，也因為全球化的影響下越來越激烈。甚至許多過去穩定成長的大型企業，在缺乏因應對策下，逐漸失去原有的競爭優勢。然而，許多新興國家的快…

隨著科技產業技術的蓬勃發展，科技產品日新月異，許多廠商紛紛推出一代又一代之科技產品，提供不同功能和許多創新產品，希冀獲得顧客的喜愛進而購買。然而在眾多的消費者當中，購買科技產品之消費者，往往偏向年齡…

在這個快速變遷的產業環境中，企業須不斷的尋求創新途徑，以維持競爭優勢，而組織在維持營運時，皆須於代表尋求機會之「探索活動」與尋求優勢之「利用活動」兩者間取得平衡，但可能因資源分配不均、人才能力限制、…

近年來，人們消費習慣逐漸改變，開始追求產品附加價值所帶來的快樂，而精品正是情感價值大於功能價值的最佳代表。邁入成熟期的科技產品，從追求技術的卓越，漸漸重視技術之外的價值，於是，科技精品的概念逐漸發酵…

本研究欲探討領導者-成員交換關係(LMX)是否是一體兩面的利刃，在帶給部屬好處的同時，又影響了部屬的工作負擔，進而又影響到部屬的工作對家庭衝突。主要研究目的有三項：（一）探討領導者-成員交換關係對工…