簡易檢索 / 檢索結果

  • 檢索結果:共3筆資料 檢索策略: "角色模糊".ckeyword (精準)


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    1

    探討目標設定對工作績效及工作生活品質的影響
    • 企業管理系 /98/ 碩士
    • 研究生: 黃鶴婷 指導教授: 葉穎蓉
    • 本研究欲探討組織是否能透過目標設定此一機制,影響員工的行為與內心狀態,即(1)組織是否會透過目標設定影響員工的工作績效;(2)組織是否會透過目標設定影響員工的角色模糊與心理擁有感,進而提升員工的工作…
    • 點閱:273下載:2

    2

    角色模糊與員工EVLN行為之關連性研究- 知覺工作不滿意為中介效果
    • 企業管理系 /103/ 碩士
    • 研究生: 劉慧君 指導教授: 鄭仁偉
    •  身處於競爭激烈、技術快速進步的環境中,企業必須具有靈活性、高適應性,才得以在這複雜的環境中保有競爭優勢。因此,大多企業皆開始利用"專案任務"來協助其達成目標。主管於分配專案任務時,若未給與明確的角…
    • 點閱:303下載:0
    • 全文公開日期 2020/01/28 (校內網路)
    • 全文公開日期 2025/01/28 (校外網路)
    • 全文公開日期 2025/01/28 (國家圖書館:臺灣博碩士論文系統)

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    民航局航詢員工作壓力與壓力反應之研究
    • 管理學院MBA /104/ 碩士
    • 研究生: 林佳瑩 指導教授: 劉代洋
    • 民 航 局 航 詢 員 工 作 壓 力 與 壓 力 反 應 之 研 究 研 究 生 : 林 佳 瑩 指導教授 : 劉 代 洋 論文摘要 本研究旨在探討民航局航詢員的工作壓力與壓力反應…
    • 點閱:1215下載:0
    • 全文公開日期 2021/08/19 (校內網路)
    • 全文公開日期 本全文未授權公開 (校外網路)
    • 全文公開日期 本全文未授權公開 (國家圖書館:臺灣博碩士論文系統)
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