檢索結果:共1筆資料 檢索策略: cadvisor.raw="吳宗祐" and ckeyword.raw="工作滿意度" and ckeyword.raw="離職意圖"
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本研究主要在探討員工工作鑲嵌、工作滿意度、離職意圖的相互關聯性,以及知覺主管支持與領導者與部屬交換關係對工作鑲嵌與工作滿意度的調節效果。本研究資料收集方式為問卷調查法,蒐集資料的對象涵蓋跨台灣地區各…